システムエンジニア(SE)におすすめな転職サイト23選！未経験OKあり

今すぐ登録したい方はこの3サイトがおすすめ！

本記事は、

このような悩みに答える内容となっています。

本記事でわかること

※本記事で紹介する求人数は2025年12月現在のものです

現在、IT業界では人手（エンジニア）不足が深刻化しており、経済産業省が発表した調査（IT人材の最新動向と将来推計に関する調査結果）では「2030年には約79万人ものエンジニアの人材が不足する」という報告を確認することができます。そのため、システムエンジニア(SE)に対する需要はこれから増え続けていくことが予想されます。

そこで本記事では、スマホアプリ開発会社に勤務しエンジニア採用にも携わっている現役エンジニアの運営者が、システムエンジニア(SE)におすすめな転職エージェント・サイトを厳選してランキング形式で紹介します。また、記事の後半では、未経験者に向けシステムエンジニア(SE)の仕事内容や必要なスキル、年収事情、レジュメの書き方などについて解説しています。

【筆者紹介：staff H”】
エンジニア歴15年、スマホアプリ開発会社で主にバックエンドを担当していますが、好きなのはフロント側です。最近ではエンジニア採用の面接官や新人教育も担当しています。運営者ページはこちら

最短でシステムエンジニア(SE)の転職を成功させるためにも、ぜひ最後までお付き合いくださいね！

おすすめ転職エージェント・サイト一覧

サービス名	タイプ	求人数	未経験	対応エリア	求人検索	対象年齢	利用料
レバテックキャリア	特化型	38,000件以上	✕	首都圏、関西、福岡	◎	20代〜40代	無料
ギークリー（Geekly）	特化型	46,000件以上※	✕	一都三県、関西	◎	20〜50代前半	無料
テックゴー	特化型	10,000件以上	✕	全国	✕	20代後半〜30代	無料
社内SE転職ナビ	特化型	10,000件以上	◯	全国	◯	20代〜40代	無料
PITキャリア	特化型	40,000件以上	◎	一都三県、大阪	✕	20代	無料
フォースタートアップス	特化型	非公開	✕	全国	✕	20代〜40代前半	無料
STRATEGY CAREER	特化型	非公開	△	首都圏	✕	20代〜30代	無料
ビジョン・キャリア	特化型	4,000件以上	✕	首都圏	✕	20代〜40代	無料
TechClipsエージェント	特化型	5,000件以上	△	1都3県	△	20代〜50代	無料
Green	特化型	15,000件以上	◯	一都三県、関西、東海	◯	20〜40代	無料
LHH転職エージェント	総合型	50,000件以上	◯	一都三県、関西、東海	◯	20代〜50代前半	無料
type転職エージェント	総合型	35,000件以上	◯	一都三県	△	20〜30代	無料
パソナキャリア	総合型	33,000件以	◯	全国	◎	20〜40代	無料
リクルートエージェント	総合型	760,000件以上	◎	全国	◎	20代〜40代	無料
ワークポート	総合型	130,000件以上	◯	全国	◎	20代〜30代	無料
タメシー（Tamesy）	特化型	非公開	◎	全国	✕	20代	無料
転職スクール	特化型	40,000件以上	◎	関東、関西	✕	20代	無料
IT専門転職エージェント＠PRO人	特化型	非公開	◎	一都三県	✕	20歳〜32歳まで	無料
ツギノシゴト【エンジニア】	特化型	900件以上	◎	全国	✕	20代前半〜30代前半	無料
ソリューションパートナー	特化型	非公開	◎	関東（東京、神奈川がメイン）	✕	20〜34歳	無料
EDBエージェント	特化型	非公開	◎	全国	✕	20代〜40代	無料
キャリアネクスト（CAREER NEXT）	特化型	非公開	◯	全国	✕	20代〜30代	無料

※非公開求人数も含む求人数：2025年9月時点

システムエンジニア(SE)におすすめな特化型転職サイト・エージェントランキング！

ここからは、現役エンジニアの筆者がプロの目線で厳選したシステムエンジニア(SE)の転職に強いエージェント・サイトをランキング形式で解説していきます。

なお、評価は以下の項目を軸に比較・調査しています。

これらを、ご自身の条件・こだわりや理想の働き方、キャリアについての不安・悩みごとなどと照らし合わせながら、じっくりと読み進めてみてください。

では、まずは『特化型エージェント』の紹介から見ていきましょう！

1位：レバテックキャリア

• IT
• Web
• 20代〜40代
• 企業研究が強固
• 年収UP率高い
• ポートフォリオ添削
• 首都圏
• 東海
• 関西
• 福岡

レバテックキャリアのメリット・おすすめポイント！

レバテックキャリアは、IT/Web系の現役エンジニア・クリエイターの転職に強い業界特化型の転職エージェントです。

最大の特徴は、最新の技術情報や業界動向を熟知したキャリアアドバイザーの専門性。各アドバイザーの知識にバラツキが出ないよう、現役エンジニアを招いての勉強会や最新技術を実際に習得するなど、常に情報をアップデートしています。そのことで技術面においても具体的なアドバイスを可能とし、利用者の年収アップ率『80%』と圧倒的な実績を誇ります。

担当者との間で専門的な情報を共有できると、企業とのマッチ度も上がるので安心ですね！

レバテックキャリアのリクルーティングアドバイザーは、年間の企業訪問回数が10,000回以上と情報収集に力を入れています。会社の雰囲気やキャリアアップ、採用されやすい人物像などを事前に知ることができるので、自分”ぴったり”の理想の職場探しを実現できます。

利用者の90%が「自分一人では得られない情報が得られた」と実感するほど、他にはない”ここだけの情報”が得られます！

レバテックキャリアでは、書類審査・面接対策も徹底しています。テクニカルヒアリングで応募者の強みを最大限に引き出した上で、企業側への推薦状を作成します。また、職務経歴書の添削・模擬面接などの徹底したサポートで内定率を上げています。さらには、GitHubのフィードバックなどポートフォリオについても現場レベルでのアドバイスをもらえる充実ぶり！

レバテックキャリアでは、1週間での内定実績がありますので、「最短で転職で決めたい」方は登録必須ですね！

レバテックキャリアの公式サイトは他のエージェントと比べても掲載内容が充実しています。業界・職種や開発言語、地域、年収はもちろん、「フレームワークやWEBサーバー、ゲームエンジン、クラウド、開発ツール」など、多角的な仕事探しが可能です。また、サイトの使い勝手も良いので”サクサク仕事探しをしたい！”という方は積極的に活用してみるのがおすすめです。

公式サイトでは転職目的別の特集も組まれており、「エンジニア転職」をはじめ、「リモートワーク」「残業少なめ」「自社内開発」「600万円以上の求人」など、人気の条件ごとによる求人一覧を容易にチェックすることができます！

その他、企業の人事担当者へのインタビューを掲載した「採用担当者の声」や転職活動に役立つ内容記事をまとめた「転職ノウハウ 人気記事」といった、転職活動に有益となる情報が満載です。

2位：ギークリー（Geekly）

• IT
• Web
• ゲーム系
• 一都三県、関西
• 高年収
• ハイキャリア
• 書類添削に強い
• 20代
• 30代
• 40代
• 50代前半

ギークリーのメリット・おすすめポイント！

ギークリー（Geekly）は、13年以上の転職支援実績^※1のあるIT・Web・ゲーム業界に特化した転職エージェント。一都三県、関西で転職したい『現役エンジニア』のキャリアサポートに強みがあります。累計19,000件以上^※2の転職支援実績を誇る人気サービスです。※1 2025年2月時点/※2 2025年7月時点

エンジニア職をはじめ、Webディレクター・デザイナーやマーケターなどIT・Web・ゲーム領域の職種を幅広くカバーしています。また、年収アップ・ハイキャリアを目指す方が実績や経験を存分に活かせる、『好条件』な求人が充実しているのが大きな特徴です。

ギークリー経由で転職成功した利用者の平均年収UP率は『80%』^※3と、圧倒的な数字を誇ります！※3 2023年6月時点 エンジニア職種

在籍キャリアアドバイザー陣は業界や職種への専門性が高く、利用者や企業双方のニーズを的確に把握。単に目先の転職をゴールとするのではなく、長期的に活躍できる企業を提案してくれます。その精度の高いマッチングよるギークリー（Geekly）利用者の転職先での職場定着率は『97%』です。

もちろん、応募書類の添削（書類作成・添削の専門チームが在籍）や面接対策、ポートフォリオのチェック、面接の調整や給与交渉、入社日の調整など、面倒なことは全てギークリー（Geekly）がカバーします。

これなら、転職経験の少ない方や在職中の方でも、無理なく効率的な転職活動が可能ですね！

また、ギークリー（Geekly）では企業への応募から内定獲得までを平均して『約30日』で完結しているため、転職を急いでいる方においても強い味方となってくれます。

その他にも、年収・キャリアパス・IT人材仕事タイプなど「市場価値・キャリアの診断コンテンツ」が無料で利用できるなど、独自のサービスが豊富なのもギークリーを利用する上での大きなメリットです。

一都三県、関西で転職活動を行う現役エンジニアが、スピード感を持って理想のキャリア・年収アップを狙うなら、ギークリー（Geekly）は利用すべき転職エージェントです。

3位：テックゴー

• IT/Web
• 全国
• 20代後半〜30代
• 事業会社
• 自社開発
• ハイキャリア
• 面接対策
• 1Day選考会

テックゴーのメリット・おすすめポイント！

高年収・ハイキャリアに強い転職エージェント！

テックゴーは、年収UP率の高さを誇る（95%が年収UP！）「ITエンジニア専門の転職エージェント」です。大手企業やメガベンチャー、急成長中のスタートアップなど、高年収の正社員転職を実現できる優良求人を多数保有（10,000件超！）しています。

「自社開発企業で腰を据えて長期的に働きたい」という方にも最適な求人を紹介してもらうことが可能です！

妥協のない面接対策で内定率アップを実現！

内定獲得率に強みを持ち、特に面接対策には力を入れているのが特徴です。エージェントによっては、模擬面接の実施のないケースもありますが、テックゴーでは模擬面接の回数に制限がありません。

これなら、人前で話すことが苦手な方でも「落ち着いて自分の実績・強みをアピール」することが可能ですね！

もちろん、応募書類の添削や企業との面接や条件交渉、入社日の調整や入社後フォローなど、網羅的にサポートしてくれるので、安心して転職活動を進めることができます。

忙しいエンジニアでも安心の『1Day選考会』に参加可能！

テックゴーでは、人気企業の特別・独占選考会を定期的に開催しています。特に、土曜日1日で”すべての面接を完了できる”『1Day選考会』は、他にはないテックゴーだけのメリットです。※こちらへの参加は、キャリアアドバイザーとの面談の上、書類選考に通過していることが条件です

日々忙しい現役エンジニアには魅力的なポイントといえますね！

スキル・経験を存分に活かして、”さらなる年収・キャリアアップを目指したい” ”もっと大きなプロジェクトに関わってみたい”という方には、特におすすめなサービスなのがテックゴーです。

ご担当者に回答頂きました（当サイト独占）！

テックゴーのご担当者に、エージェントを利用する上での『よくある質問』に対してご回答頂きました。
※横スクロールで全てご覧頂けます

4位：社内SE転職ナビ

• 社内SE
• 情シス
• 自社開発
• IT
• Web
• ゲーム
• 関東圏
• 関西圏
• 20〜40代
• カジュアル面談
• キャリア面談
• オンライン面談

社内SE転職ナビのメリット・おすすめポイント！

社内SE転職ナビは、社内SEに特化した転職支援サービスを提供しており、10,000件という膨大な求人ラインナップの中から利用者に最適な求人を紹介しています。

事業会社や自社サービスなどの自社開発企業をはじめとした幅広い業界・業種に対応しており、「客先常駐は避けたい・・」「残業を減らしたい・・」「年収に不満がある・・」というような悩みを持つエンジニアの声に応える転職エージェントです。

社内の改善に経験を活かしたい！、自社サービスに携わりたい！、情報システム部門で働きたい！などの希望を抱くエンジニアには最適なサービスといえますね！

事業会社や自社サービスなどの自社開発企業であれば個人の裁量も大きく、自ら提案しながら自社のサービスを育てることが可能です。また、顧客都合ではないスケジュールで働けることでワークライフバランスも改善可能となります！

社内SE転職ナビの運営元であるアイムファクトリー株式会社は、ITエンジニア特化型の人材サービス企業です。在籍するコンサルタントは社内SE特有の知識に明るく、利用者のスキルや経験などの強みを最大限に引き出した上で内定決定へと導いています。

社内SE転職ナビ経由で転職を実現した利用者の入社後定着率は『96.5％』！企業、利用者双方の要望やニーズ、希望を丁寧にヒアリングしているからこそ、精度の高いマッチングを実現できているんですね！

なお、社内SE転職ナビでは、利用者の状況や目的に合わせた面談スタイルを選択可能です。

コンサルタントは、利用者一人ひとりの「転職軸を正確に把握」した上で最適なキャリアプランを提案します。転職活動だけでなくキャリア形成に役立つ情報も含めて相談可能です、まずは気軽な気持ちで相談してみましょう！

得意な職種	社内IT戦略・企画・情報システム、サポートエンジニア、開発エンジニア、インフラエンジニア、セキュリティエンジニア、データ分析・ソリューション、ゲームエンジニア、他ITエンジニア、デザイナー、ITコンサルタント、Webマーケティング 他
求人数	10,000件以上
対応地域	全国
未経験	◯
初回の面談・カウンセリング	対面、オンラインに対応
公式サイト	https://se-navi.jp/

5位：PITキャリア

• 若手エンジニア
• 未経験
• 自社開発
• 事業会社
• 受託開発
• IT
• Web
• 一都三県、大阪
• 20代
• 年収UPに強い
• 口コミ評価高い

PITキャリアのメリット・おすすめポイント！

PITキャリアは、若手エンジニアへの転職支援を専門とするエージェントとして、年間4,000名近くの転職成功者を輩出しています。未経験からITエンジニアへの転職を考えている20代への転職支援に豊富な実績を持つ人気サービスです。また、IT業界のみで40,000件以上の求人を保有していたり、平均年収UP額が高いのも魅力です（平均年収UP額110万円！）。

PITキャリアでは、自社開発や事業会社を中心に受託開発、SIer、ITコンサルなど『独占の非公開求人』を多数取り扱っています。そのため、SESからでも長期的に活躍できる職場への転職を実現することが可能です。また、若手エンジニアの転職に特化しているため、ポテンシャル採用にも積極的な大手企業の求人を多数保有しているのも強みです。

PITキャリアに在籍するキャリアアドバイザーは全員が元エンジニア。利用者一人ひとりの市場価値と適性年収を正確に算出した上で、最適なキャリアプランの提案と求人マッチングを提供しています。もちろん、応募書類の添削や面接対策、模擬面接、年収交渉などのサポートも徹底しているので安心です。

20代の方で未経験から優良事業会社/自社開発への転職を実現したい方には、PITキャリアは”ピッタリ”のサービスです。また、最短2週間での内定獲得の実績も多数あるので、スピード感のある転職活動を希望する方にもおすすめです。

6位：フォースタートアップス

• スタートアップ
• ベンチャー
• 事業会社
• ハイクラス
• 高年収
• IT
• Web
• 全国
• 20代〜40代

フォースタートアップスのメリット・おすすめポイント！

フォースタートアップスは、スタートアップ・ベンチャー企業への転職を検討している方に向けた転職支援に特化したサービスです。

国内最大級のスタートアップデータベースと、VC（投資家）・起業家などの有識者からの「精度の高い情報」をベースに、利用者のキャリア・経験・才能を最大限に発揮できるよう最後まで伴走。急成長企業に幅広く精通する「ヒューマンキャピタリスト」と呼ばれるキャリア支援のプロが、CxOや経営幹部層、CTO、VPoE、EM、テックリードなど、企業のボードメンバーや重要ポジションへの転職を徹底サポートします。

ハイクラス転職に特化しているのも大きな強みで、年収1,000万円以上の転職事例も多数保有しています。

フォースタートアップスを利用した方の8割以上が、600万円以上での内定を獲得しています！

フォースタートアップスでは、国内トップのVC（投資家）や起業家との連携力に強みを持ち、そこから得た一次情報をもとに成長性のある企業を常にキャッチアップ。利用者には厳選された求人のみを紹介します。

また、起業家から直接入手した『非公開求人』も多数保有しているため、他にはない希少な求人に出会うことも可能です。

フォースタートアップスは、国内最大級（20,000社以上！）のスタートアップデータベース『STARTUP DB』を保有しているため、国内のスタートアップ市場・業界に関する定量的なデータを、網羅的に観測することで常に精度の高い求人紹介を可能としています。

その「データの網羅性×信頼性」から、信頼できる情報源として、テレビや新聞・雑誌などのメディアへの情報提供や、金融機関や大学研究機関、政府自治体といった公共機関のリサーチにも活用されています！

フォースタートアップスには、スタートアップ・ベンチャー領域に精通した『ヒューマンキャピタリスト』と呼ばれるキャリアのプロが在籍。利用者の転職をフルサポートします。

公式サイトに、

人の無限大の可能性を使った事業創造を通じて、次世代の社会に必要な進化を提供する人。成長企業に参画して、社会に価値を提供するために挑戦する人のキャリアを支えています。

と名言されているとおり、スタートアップ・ベンチャーへの転職希望者の強み・特性を最大限に引き出しながら転職成功へと導き、一人ひとりが活躍し続けられるよう、徹底的にフォローしています。

フォースタートアップスは、『Japan Headhunter Awards 』の『Headhunter of The Year』を2年連続で受賞し、国内初の殿堂入りをしたヒューマンキャピタリストも在籍しています！

スタートアップ・ベンチャーに特化したエージェントを活用して、キャリア・年収アップを狙う現役エンジニアには、イチオシのエージェントです！

7位：STRATEGY CAREER（明光キャリアパートナーズのエンジニア転職）

• 明光義塾
• 年収1,000万円以上が多数
• 大手企業
• スタートアップ
• ハイクラス
• 高年収
• IT
• Web
• 首都圏
• 20代〜30代

STRATEGY CAREER（明光キャリアパートナーズのエンジニア転職）のメリット・おすすめポイント！

STRATEGY CAREER（明光キャリアパートナーズのエンジニア転職）は、大手学習塾の『明光義塾』で有名な明光ネットワークジャパンのグループ企業が運営する、『エンジニアに特化』した転職エージェントです。

大手からスタートアップまで、幅広い優良企業の求人を取り扱っています。高年収のポジションを狙う20代、30代のエンジニアを対象に、理想の年収・キャリアアップを実現するための徹底支援が大きな強みです。

「スキル・経験を正当に評価してもらい、年収アップ・キャリアアップしたい」というエンジニアとは、特に相性の良いエージェントサービスですよ！

STRATEGY CAREERには、年収1,000万円以上の高年収求人が多数存在。様々な企業との太いパイプを活かし、一人ひとりに最適なマッチングとキャリアプランの提案を受けることが可能です。

STRATEGY CAREERは、親会社の教育業界で積み重ねてきた信頼性とノウハウで「利用者それぞれの価値観や志向」にも柔軟に寄り添い、それらを正確に理解したうえでキャリアサポートをおこないます。

また、応募書類の添削や面接対策など、内定率アップを着実にするためのフォロー体制も万全なため、初めての転職活動の方でも安心です。

スキルアップ貪欲な方や充実した福利厚生を受けたい方、残業も少なくプライベートを充実させたい方、土日祝をしっかりと休みたい方などは、ぜひ無料登録して理想のキャリアを相談してみると良いですよ！

STRATEGY CAREERから紹介された求人に必ず応募する必要はなく、無理に選考を進めることも一切ありません。「どんな求人があるのかな」くらいの気持ちで、気軽にキャリア相談からはじめてみるのがおすすめですよ！

8位：ビジョン・キャリア

• ハイキャリア
• 年収800万円以上
• 年収UP率高い
• 1回面接
• 即日内定
• IT
• 首都圏
• 20代〜40代

ビジョン・キャリアのメリット・おすすめポイント！

ビジョン・キャリアは、大手コンサルティングファームのグループ企業である「株式会社ビジョン・キャリア」が運営する、ハイレイヤーのキャリア支援に強みを持つ転職エージェントです。

大手コンサルファームや事業会社のITエンジニアとしての経験を持つキャリアアドバイザーが、さらなるキャリア・年収アップを目指す現役エンジニアを徹底フォローしています。

ハイクラスな非公開求人を多数取り扱っている！

保有する求人はIT領域の求人だけでも常時4,000件以上。大手コンサルティングファームが持つ独自ネットワークを存分に活かし、他エージェントでは出会えない『非公開求人』や役員候補などのハイクラス求人を豊富に取り揃えています。

ビジョン・キャリアでは、保有求人全体の8割以上が『800万円以上のハイクラス求人』です！

ハイクラス求人に強みを持つサービスという事もあり、利用者の年収アップ率も『98%』と非常に高く、業界でもトップクラスの実績を誇っています。

PMや企業管理職、コンサルタントなど、責任のある上流ポジションでの活躍、そして年収アップを実現できますよ！

在籍するキャリアアドバイザーは、全てが大手コンサルやIT上場企業のPM、事業会社のSEの経験者のため、利用者であるエンジニア一人ひとりに最適なキャリアの提案が可能です。年収向上ではなく、生涯年収向上を見据えたプランを一緒に考えることで、利用者の満足度を向上させています。

専門用語が通じる担当者であれば、自身のスキルや経験も的確に理解してもらえます。強みや実績を存分にアピールして、理想の転職先を獲得しましょう！

また、ビジョン・キャリアは『1回の面接』や『即日内定』のケースが多数存在するため、「スピード感持って転職活動を進めたい」という方には心強い存在となってくれるでしょう。

9位：TechClips（テッククリップス）エージェント

• 首都圏
• 事業会社
• 自社サービス
• 自社開発
• フルリモート
• 年収500万以上
• 高精度なマッチング
• 年収UP率高い
• IT/Web
• 20〜40代

テッククリップスエージェントのメリット・おすすめポイント！

TechClips（テッククリップス）エージェントは、ITエンジニア・ITコンサルタント向けの『自社開発企業に特化』した高年収・高待遇を実現できる転職エージェントです。

紹介してもらえる求人は年収500万以上の求人のみ、年収UP率は『95%』という高い実績を誇ります！

経験を活かし好条件で活躍できる求人を多数保有（5,000件以上）しており、将来のキャリアプランを重視したITエンジニア・ITコンサルタントのための転職サービスに強みがあります。また、エンジニア兼任のコンサルタントが現場レベルでのアドバイスをしてくれるので、企業へのアピールも的確になり内定率もグッと上がります。

好条件で求人を出す企業のほとんどは、スキルの高い方や経験豊富な即戦力となる人材を求めています。そのため、IT業界未経験の方には不向きなサービスといえます。

エンジニアとしての経験・実績が少ない方は、経験者はもちろん未経験求人にも対応するWORKPORT（ワークポート）や、20代・第二新卒への求人を多数保有するリクルートエージェントやdodaへの登録もご検討ください！

TechClips（テッククリップス）エージェントの紹介先企業は事業会社（自社サービス）に特化しているので、「落ち着いた環境で腰を据えて働きたい」という方には特におすすめです。

事業会社や自社サービス系企業であれば、下請け会社や客先常駐とは違いプロジェクトのスケジュール管理や進め方などの裁量も大きいので、「もっと主体的に仕事がしたい！」という方は、一度TechClipsエージェントへ無料相談してみることを検討してみてはいかがでしょうか。

現在、SIer/SES/受託開発企業のエンジニアとして、

• クライアントの無理な要求に悩まされている・・
• スケジュールがタイトで毎日遅くまで残業だ・・
• 自分主体でプロジェクトを進める機会がない・・

などの悩みを抱いている方は、まずは相談だけでもしてみてはいかがでしょうか。安定した事業会社であれば、『ワークライフバランス』を重視する方にとっても働きやすい環境を作りやすいのでおすすめです。

10位：Green

• 大手企業
• ベンチャー
• スタートアップ
• 企業との直接連絡OK
• カジュアル面談
• スカウト対応
• 全国
• IT
• Web
• 20〜40代

Greenのメリット・おすすめポイント！

Greenは、IT/Web業界を中心に15,000件以上の求人を保有するエンジニア・クリエイターに人気の求人サイトです。※エージェントサービスはありません

大手・有名企業はもちろん、急成長中のWebベンチャーや独自のサービスで注目を集めるスタートアップなど”ここにしかない求人”を多数掲載しています。特に、「幅広く求人を集めたい」という方には転職エージェントとの併用をおすすめしたいサービスです。

また、『職種・業種未経験OK』な企業の求人も豊富に紹介しているも大きな特徴です。

Greenの求人情報ページでは、各企業ごとに多数の写真が掲載されています。社内の雰囲気や一緒に働く方の写真を事前にチェックしておくことで、ミスマッチのリスクも軽減可能です。

なお、Greenに登録していれば企業と直接やり取りがができるため、人事担当者から直接スカウトされる可能性があります。実際、60%以上のユーザーが「人事担当者からのやり取りをきっかけに転職を成功」させています。さらには、マイページ管理画面の使い勝手の良さや機能が充実している点も魅力的なポイントといえます。

このように、IT/Web系の求人数の多い求人サイトを利用したい方や、機能性に優れている求人サイトを利用したい方は、Greenに無料登録してみましょう。

では、次章からは『総合型エージェント』の紹介です！

システムエンジニア(SE)におすすめな総合型転職サイト・エージェントランキング！

1位：LHH転職エージェント

• IT・通信
• 広告・メディア
• メーカー
• 社内SE
• 一都三県
• 関西
• 東海
• 20〜50代前半
• 世界最大級
• 年収アップ
• LINE登録

LHH転職エージェントのメリット・おすすめポイント！

LHH転職エージェントは、スイスに本社のある総合人材サービスをグローバルに展開するアデコグループが展開する転職エージェントサービスです。

国内の大手・上場企業やメガベンチャー、急成長のスタートアップなど、幅広い業界・職種に対応しています。また、外資やグローバル企業などの求人も多数保有しているのもLHH転職エージェントの大きな特徴です。

利用者をサポートするのは各専門領域に精通したコンサルタント陣。LHH転職エージェントでは職種別の担当制となっていることで、利用者が希望する業界・職種に対する知識が深め、一人ひとりにベストな求人をマッチング。その精度の高さで利用者の3人に2人が年収アップを実現しています。

LHH転職エージェントでは、企業と利用者を一気通貫で担当する『360度式コンサルティング』を採用。目先の求人紹介ではなく、紹介した企業で長期的に活躍できるよう、利用者と企業のカルチャーとの相性まで見極めることを徹底しています。

ミスマッチのない求人紹介を受け、年収アップ・キャリアアップをしたい方や、海外で働くことも視野に入れながら転職活動をしたい方にはおすすめな転職エージェントです。また、対応年齢も20代〜50代前半までと他のエージェントと比べても幅広いため、これまでの経験を活かして新たなキャリアを実現したいミドル層の方にも利用頂きたいサービスです。

3位：type転職エージェント

• IT
• WEB
• 通信
• 首都圏
• 20〜40代
• 女性
• 年収UP率高い

type転職エージェントは、『type』『女の転職type』でも有名な株式会社キャリアデザインセンターが運営する、一都三県の転職支援に強い老舗転職エージェントです。IT/Web/通信系などインフラエンジニアとしてキャリアアップできる魅力的な求人を多数保有しています。また、女性のキャリアサポートにも定評があることも大きな特徴です。

業界ごとに専門のキャリアアドバイザーが在籍し、丁寧なカウンセリングと棚卸しで最適なキャリアプラン・求人を提案してくれます。決して事務的なカウンセリングではなく、信頼関係をしっかり築いた上で最後まで伴走するため、初めてエージェントを利用する方でも安心して転職活動を進めることができます。

対応するエリアは一都三県。キャリアアドバイザーが直接企業訪問をおこなっているため、社内風土や活躍できる人物像、残業時間など『リアルな現場の情報』を共有してもらうことが可能です。

利用者は、”体育会系は苦手だな”、”同世代が多い職場がいいな”などの希望を事前に伝えておくことで、自分ピッタリな求人を紹介してもらえます。これなら、ミスマッチへの不安も軽減でき履歴書・職歴書、オートフォリオのブラッシュアップに集中することができますね。

type転職エージェントを利用した方の71%以上が年収アップを実現できていることからも、一都三県でインフラエンジニアとしての経験を活かしてキャリアップ・年収アップしたい方は、まずは無料カウンセリングで相談してみると良いでしょう。

なお、カウンセリングを受けた後に必ず転職活動を開始する必要はないので、転職時期が決まってなくても”気軽に相談”してみると良いですよ！

4位：パソナキャリア

• ハイクラス
• 上場企業の求人
• 女性の転職支援◎
• 非公開求人多い
• 全国
• 20〜40代

パソナキャリアは、エンジニア職に限らず、様々な業種/職種を扱う総合転職エージェントです。都心の求人だけでなく、地方求人にも強いので選択肢を広げることが可能になります。

ミドル、ハイキャリア向けのサービスも展開していることもあり、若年層からミドル層まで幅広く利用することができるのも大きな特徴です。

また、女性の転職支援にも積極的で、結婚・育児などのライフステージに合わせた働き方やキャリアプランについてもしっかりサポート。家事や育児との両立に悩んでいる女性でも、安心して相談できる体制を整えているのがパソナキャリアです。

面接官に刺さる応募書類の書き方や模擬面接の実施、スケジュール調整から条件交渉、入社日の調整までスムーズにサポートしてもらえます。丁寧な支援を受けながら転職活動を進めたい方はぜひ無料転職サポートを受けてみましょう。

5位：リクルートエージェント

リクルートエージェントのメリット・おすすめポイント！

リクルートエージェントは、言わずと知れた業界最大手の転職エージェントであり、非公開求人だけでも30万件以上と業界NO.1の保有数を誇ります。中でも転職決定者の2割以上がIT・通信系の業界に転職成功と、業界別に見てもIT系に強いことがわかります。

SE・ITエンジニアに絞ってで検索しても、公開求人：143,646件/非公開求人：73,076件と膨大な求人数がヒットします！（2025年8月現在）

在籍するキャリアアドバイザーのスキルは高く、応募書類の添削や面接対策など強力で効率的なサポートを受けることができます。また、面接の日程調整や言い出しづらい給与・年収の交渉も代行してもらえます。このような企業との調整は『交渉のプロ』に任せればスムーズに話が進むので、日々忙しくて転職活動のみに注力することが難しい方にとっては、とても心強い存在となります。

リクルートエージェントは面接対策に力を入れており、言葉選びや話し方、自分の強みのアピール方法など、『プロ視点』でのアドバイスを貰えます。また、採用の背景や企業側の意向、過去に出された質問といった「選考の通過率を上げるために有効となる情報」も提供しています！

圧倒的な保有求人数を有するリクルートエージェントであれば、『未経験OK』や『ポテンシャル採用』、『研修付き』の求人についても幅広い業種・職種での紹介が可能です。

充分とは言えない経験や実績の駆け出しエンジニアの方でも、キャリアアドバイザーのアドバイスを受け『ポートフォリオ』の準備をしっかりとすれば、理想の職場で活躍できるチャンスを掴むことが可能です。

経験豊富な『現役エンジニア』が年収アップを目指すなら、面接通過率の高いレバテックキャリアや高年収案件に強いクラウドリンク（Cloud Link）などの特化型エージェントと併用することで選択肢を広げておくのがおすすめです！

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6位：WORKPORT（ワークポート）

• 無料
• 全国
• IT
• Web
• ゲーム
• 20〜30代
• 女性エンジニア
• リモートワーク

ワークポートのメリット・おすすめポイント！

業界に精通したキャリアコンシェルジュのサポートで理想キャリア実現！

ワークポートは、100万人の利用実績を誇る業界でも老舗の「IT、Web、ゲーム業界に強い総合型転職エージェント」です。大量かつ幅広い業界・職種の求人を保有しており、しかもそのうち約70～95％が非公開求人。他社には無い求人を見つけることができます。

もともと「IT/Web/ゲーム業界特化型の転職エージェント」としてスタートしたワークポートでは、豊富な経験を持ちIT業界に精通した「キャリアコンシェルジュ（求職者担当）」が、丁寧なヒアリングで応募者のキャリアの棚卸し。希望条件に合う最適な求人紹介とキャリアプランを提案し、スムーズで満足度の高いサービスによって応募者の転職を成功に導きます。

ワークポート独自のシステムを活用することでの高精度なマッチングが強みです。

応募者が「求人情報のみで判断して応募する」よりミスマッチを軽減できるので安心ですね！

未経験でも応募できる求人にも対応する数少ないエージェント！

ワークポートは、経験者はもちろん未経験向け求人にも対応するする数少ない転職エージェントの一つです。経験の浅い若手や復職を検討している女性の方でも安心して相談することができます。

十分な実績も無い未経験の方は、とにかく「より多くの求人にエントリーする」ことが大きなポイントとなります。ワークポートでは初回の面談時から多数の求人を提示してもらえるので、少しでも気になる会社があれば積極的に応募してみましょう！

状況や目的にあわせた転職活動を最短で進められる！

ワークポートでは、求人紹介だけではなく面接や入社時期の調整、給与交渉や退職のアドバイスなど、徹底的に利用者をフォローしています。経験の浅い若手からキャリアアップして高年収を狙うベテランエンジニアの方まで、それぞれの要望に合わせた支援を受けることが可能です。

ワークポートは、年収アップ率（平均）『114.1%』と非常に高い実績を誇ります。現職の年収や条件に満足していない方やキャリアアップしたい方は、まずは転職コンシェルジュに色々と相談してみましょう！

独自の転職支援ツールがある！

ワークポートオリジナルの多機能ツール『e コンシェル』は、転職の状態（応募状況や、選考状況など）を一括で管理出来きて、オススメの求人情報がリアルタイムで更新されます。さらには非公開情報も全て閲覧出来るのでワークポートに登録したら必ず利用してみることをおすすめします。

在職中から転職活動をする方にとっては、日々の業務と平行しながら企業やエージェントとやり取りするのは、それだけでも大変な事なので、「e コンシェル」はとても便利なツールですね！

未経験向け無料エンジニアスクールがある！

ワークポートには『みんスク』という無料のエンジニアスクールが存在します。プログラミング学習と転職支援がセットとなった、無料の未経験向けサービスです。

未経験向けに最適化された学習教材（動画教材）を『スキマ時間』で学習でき、質問もチャットで気軽におこなえます。さらには、転職相談から未経験に特化した求人紹介、選考対策や給与交渉などのワークポート本来のサービスも全て受けることが可能です。

利用は完全無料。未経験からの転職をより確実に実現したい方はこちらの活用も検討してみると良いでしょう。

全くの未経験（プログラミング経験もなし）ですと、紹介求人は限られてしまいます。選考に必須なポートフォリオがない方は、『DMM WEBCAMP エンジニア転職』（転職成功率98%）や、『プログラマカレッジ』（就業率98.3%）のような受講料無料や転職保証付きのプログラミングスクールの受講もぜひ検討してみてください。

ここからは『未経験向けエージェント』を見ていきます！

未経験エンジニアにおすすめな転職サイト・エージェントランキング！

• 未経験
• 20代
• 第二新卒
• IT
• Web
• ホワイト企業
• 内定率高い
• 定着率高い

1位：タメシー（Tamesy）

タメシー（Tamesy）のメリット・おすすめポイント！

タメシー（Tamesy）は、20代の転職支援に特化したエージェントです。完全未経験からのIT/Web業界への転職支援に強みを持ちます。

これまで数多くの業界未経験者をエンジニアとして転職成功に導いてきたキャリアアドバイザーは、利用者一人ひとりに最適な求人をマッチング。その精度の高さは、転職先企業での定着率『98.5%』という数字にも表れています。

タメシー（Tamesy）で保有する求人は、長期的なキャリアの構築が可能であったり福利厚生が充実した『ホワイト企業』に厳選されています。また、タメシー（Tamesy）経由で転職した方の年収相場は300万円〜600万円程度、完全未経験でも300〜400万程度となっており、利用者のほとんどが、大幅な年収アップを実現しています。

転職先の職種で多いのは、ITエンジニア・インフラエンジニア・ITコンサルタント・セールスエンジニア・テクニカルサポート・IT事務などとなっています。もちろん、他の職種にも幅広く対応しているので、無料転職相談で気軽に質問してみると良いでしょう。

未経験から「ホワイトIT/Web企業」に転職して年収・キャリアアップしたい20代は、毎日内定者が続出するタメシー（Tamesy）を積極的に活用するのがおすすめです。

2位：転職スクール

• 無料
• IT
• Web
• 20代
• 未経験
• 学歴不問
• 研修充実
• 残業なし
• フレックス
• 書類作成代行
• 関東
• 関西

転職スクールのメリット・おすすめポイント！

転職スクールは、20代・未経験の転職に強い転職エージェントです。40,000件超（内、未経験求人は約13,500件）の求人ラインナップの中から、他の転職サイト・エージェントにはない自分”ぴったり”の求人をミスマッチなく紹介してもらうことができます。

残業なし、フレックス、土日祝休みなど”ワークライフバランスを充実させたい”、研修制度が充実、年収1,000万円、ボーナスありなど”キャリアアップ/年収アップを目指したい”といった20代・未経験の方におすすめなサービスです！

利用者には専属のキャリアアドバイザーがつき、相談〜内定・入社までを徹底的にサポートします。求人票には載っていない情報の提供や、企業ごとにおこなう面接対策、長期的なキャリアプランの提案など、”自分だけの選考対策”と手厚いフォローで『内定率82.7％』という実績を誇ります。

専属キャリアアドバイザーとは、LINEを通じていつでも・どこでも質問可能です！

なお、応募書類の作成に不安がある方でも心配無用です。転職スクールでは、書類通過率92.2％を実現している書類作成専門チームが履歴書・職務経歴書を0（ゼロ）から作成してくれます。キャリアのプロが作成するため、合格率の高い書類を提出することが可能です。

転職スクールでは、面接の予行練習も受けられますので、転職経験のない・少ない20代・未経験者でも安心ですね！

その他、面接の日程調整や給与交渉、入社日の調整など企業との面倒なやり取りも全て代行してくれます。

転職スクールを利用した転職成功者の『9割以上』が未経験転職を成功させており、キャリア相談から内定獲得まで『最短4日』という実績もあるため、理想のキャリアをスピード感持って実現したいという20代エンジニアやIT未経験者は、完全無料&簡単30秒登録で利用できる仕事相談に参加して、何でも気軽に質問してみましょう！

3位：IT専門転職エージェント＠PRO人

＠PRO人のメリット・おすすめポイント！

IT専門転職エージェント＠PRO人は、株式エスアイイーが運営するIT・Web・ゲーム業界に特化した転職エージェントです。担当するカウンセラー全てがIT業界経験者。利用者一人ひとりのスキルや実績を正確に理解した上で、キャリアアップにつながる最適なプランを提案するのが大きな強みです。

質の高いキャリアサポートで内定率アップ！

@PRO人では、カウンセラー1人あたりの上限を最大10名までとしています。そのことにより、利用者へのサポートに時間をかけてじっくりと向き合うこともでき、対応にバラツキが出ない仕組みとなっています。

また、@PRO人は年収アップについても『82%』という高い実績を誇ります。カウンセラーの質の高いキャリアの棚卸しにより、本人も気づいていない強みを引き出し「市場価値の高い人材」であることを企業にアピール。説得力のある給与交渉を実現しています。

未経験OKの求人も多く扱っている！

尚、未経験者OKの求人についても多数保有います。業界経験が無くても、これまでの実績や経験してきたことを面接でどのようにアピールすべきか、など親身にアドバイスしてもらえるので、ぜひ相談してみてくださいね。

一都三県で長期的なキャリア相談をしたい方、未経験からWeb系エンジニアを目指す方は、IT専門転職エージェント＠PRO人に無料登録して、じっくりと相談してみると良いですよ！

4位：ツギノシゴト―エンジニア

• IT/Web
• 全国
• 20代前半〜30代前半
• 新卒・第二新卒
• 実務未経験
• 初学者向け

＠PRO人のメリット・おすすめポイント！

経験やキャリアプランを深く理解した上で徹底的な転職支援を受けたい「未経験・初学者」エンジニア向け。

ツギノシゴト【エンジニア】の最大の特徴は、IT/Webにエンジニアなりたい『実務未経験』や『初学者』に向けた転職支援に強みを持っていることです。

IT/Web業界でのキャリアをスタートさせたい未経験者や、1〜2年の実務経験を活かしてより良い条件で転職を目指す若手エンジニアなどが、自分”ぴったり”な求人を獲得できるようフルサポートします。

保有する求人数は900件以上と他のエージェント比較すると多くはありませんが、いずれも多数の求人パートナーとの提携から厳選された優良求人ばかりです。

また、新卒・第二新卒への対応や全国の求人紹介も可能であるなど、様々なニーズに応えられる体制が整っているのも、ツギノシゴト【エンジニア】の大きなメリットです。

もちろん、企業への推薦や面接設定、書類・面接対策、給与交渉や入社日の調整などの転職活動のフォローも万全ですし、無料登録については”すぐの転職なくてもOK”です。

少しでもエンジニア転職に興味があったり、今後のキャリアに不安があるのであれば、まずは気軽な相談からはじめてみるのも良いですよ！

5位：ソリューションパートナー

• インフラエンジニア
• リスキリング
• 未経験
• 完全無料
• 違約金なし
• IT/Web
• 関東
• 20〜34歳

＠PRO人のメリット・おすすめポイント！

ソリューションパートナーは、インフラエンジニアに特化した転職エージェント。キャリア設計からスキル習得、そして内定獲得までが網羅された『リスキリング転職』サービスが受けられるのが最大の特徴です。

企業がインフラエンジニアに求めるニーズを凝縮した独自の研修プログラムで、インフラエンジニア必要なスキル・知識を最短コースで学んでいきます。しかも、受講は完全無料（違約金なし）です。

講座の受講スタイルは動画視聴によるオンライン完結なので、時間・場所を選ばずに学習できます。また、フォローアップ面談も隔週で行われるため、不安を抱えたまま学習を続けるような心配も無用です。

受講生によっては『1ヶ月半（スキル習得・資格取得に約1ヶ月、転職活動に約半月）』と、非常に早い期間でインフラエンジニアへの転職を決めています。※個人差あり

ソリューションパートナーでは、成果を出すためのサービス品質にこだわりがあり、利用者にはマンツーマンでサポートを実施。大量かつやみくもな求人紹介は一切おこないません。

利用者一人ひとりの希望や目的、今後のキャリア形成、ライフプランなどを正確に把握した上で、一つ一つの求人を丁寧に説明しながら提案してくれます。

また、企業の経営層や現役エンジニアへのヒアリングで得た、ネット上には公開されていない内部事情も共有してもらえるのもメリットです。

「平均内定社数 3.1社、内定年収平均 369.4万円」という実績からも分かるとおり、ソリューションパートナーはマッチング精度の高さにも強みを持ちます。もちろん、応募書類の添削や面接対策、スケジュール調整、年収交渉などのすべての転職支援サービスにも費用は一切かかりません。

転職したい20〜34歳の方で、未経験からインフラエンジニアを目指したい方は、ぜひソリューションパートナーの利用を検討してください。

6位：EDBエージェント

• エンジニアデータバンク
• IT/Web
• 未経験
• 全国
• 20代〜40代

EDBエージェントのメリット・おすすめポイント！

EDBエージェントは、国内最大級のITエンジニアプラットフォーム『エンジニアデータバンク（EDB）』を運営するKICK ZA ISSUE株式会社が提供する、転職エージェントです。ITエンジニア特化型として、大手・上場企業から有名・メガベンチャー、急成長中・注目のスタートアップなど、幅広い転職先の紹介に強みを持ちます。

スキル・経験豊富なベテランエンジニアはもちろん、未経験から「IT業界を目指す方・ITエンジニアを目指す方」への転職支援にも対応しているのが大きな特徴です。自社開発や社内SEなど、一社に腰を据えて長期的なキャリアを構築したい方にも魅力的な企業を紹介してもらえます。

EDBエージェントは独立支援にも対応しているので、フリーランスの案件・求人についての相談も可能ですよ！

EDBエージェントでは、エンジニアプラットフォーム運営による豊富な知見やコネクションを最大限に活かした転職支援を提供しています。また、在籍するキャリアアドバイザー全員が大手IT企業出身者。実際の現場を熟知しているため、エンジニア特有の悩みや不安ごとにも親身かつ的確なキャリアアドバイスを受けることが可能です。

国内最大級のエンジニアプラットフォームを運営しているEDBエージェントは、多数のIT企業、大手事業会社『出身者（OB/OG）』とのリレーションを持ちます。利用者は、そのOB/OGとの『1on1面談』に参加することができるため、入社後のミスマッチを回避することができます。

実際に働いていた方からのリアルな話を聞くことができるので、意思決定前の不安ごとをクリアにできますよ！

なお、EDBエージェントは今すぐの転職でなく、情報収集からでも相談OKです。また、意図しない転職を促すことは絶対にありません。あくまでも求職者ファーストでサポートしてくれるので、安心して”気軽に”無料カウンセリングに参加してみると良いですよ！

7位：キャリアネクスト（CAREER NEXT）

• 若手エンジニア
• スタートアップ
• ベンチャー
• IT/Web
• 関東
• 関西
• 20代〜30代

キャリアネクスト（CAREER NEXT）のメリット・おすすめポイント！

キャリアネクスト（CAREER NEXT）は、10年以上の実績を持つ転職支援サービスです。エンジニアの技術・スキルと転職市場を熟知した『エンジニア専門』のキャリアアドバイザーによるサポートで、市場価値を高める転職を成功させたエンジニアを多数輩出しています。

人材業界での長い実績によって取り扱う求人の幅は広く、大手・上場企業から有名・メガベンチャーはもちろん、「急成長・注目を集めるスタートアップ」、希少な中小企業など、利用者一人ひとりの理想にマッチした求人を紹介してもらうことが可能です。

キャリアネクスト（CAREER NEXT）は”社会を変えるサービスを持つ企業”の求人紹介に強みを持ちます。エンジニアとして、自ら主体的事業に関わりながらキャリアアップしたい方にとっては、やりがいを持って仕事に打ち込める環境に出会うことが可能です！

キャリアネクスト（CAREER NEXT）では、エンジニア一人ひとりに専任のキャリアアドバイザーがつきます。転職活動においての不安・悩みごとなども直ぐに相談することができるので、転職経験の”ない・少ない”若手エンジニアの方でも安心して転職活動を進めることができます。

新卒入社から3〜5年前後の「若手エンジニアへの転職支援にも積極的」なのもキャリアネクストの特徴の一つです。はじめての転職活動など、これからのキャリアを一緒に考えて欲しいといった方にもしっかりと寄り添ってくれますよ！

応募書類の添削や面倒な企業との連絡・調整、交渉ごとなども全て無料で代行してくれるため、日々忙しい方でも工数をかけずに理想の仕事探しをおこなうことが可能です。

システムエンジニア(SE)の仕事内容とは？【職種別に紹介】

活躍の場は幅広い

近年では、どんな職場でもITの導入が進んでいます。ITの導入と言っても、既存のソフトウェアを利用したペーパーレス化から、IoT、クラウド、ビッグデータ解析のようにその実態は様々です。

これらの全てにシステムエンジニアは貢献しているのですが、システムエンジニアという言葉の意味が広いため、いまいち仕事の内容についてイメージが湧きにくいかもしれません。ここでは、システムエンジニアがどんな仕事をしているか、仕事内容に合わせた簡単な分類を見ていきましょう。

誰のためにシステムを作るか

他社から依頼を受けて仕事をするのか、自社から依頼を受けて仕事をするのかによって、仕事の内容や勤務実態はやや異なります。

開発システムエンジニア

他社から依頼を受けてシステムを作るシステムエンジニアを開発エンジニア、または客先常駐型システムエンジニアといいます。どのような仕事ができるかは会社の方針にもよりますが、多くの会社から仕事を受けるため、様々な経験を積むことが可能です。また、一般的に自身も開発部隊の一人として開発作業に参加するため、IT業界で広く通用する高いスキルを仕事を通じて身につけることができます。

技術を学ぶことにも使うことにも貪欲な方にはうってつけの環境と言えるでしょう。一方で、納期に間に合わせるために深夜まで残業して仕事をすることもあり、特にスキルが身に付いていない頃の労働時間は長くなりがちです。これらと並行して自身のスキルアップのための勉強や情報収集も続けなければならないため、IT以外の自分の時間をとることは難しくなります。

社内SE

自社のためにシステムを作るエンジニアを社内SEと言います。社内のネットワークやサーバーの保守を担当するほか、勤怠管理や経理などのシステムを開発して自社の業務をバックアップします。自社内で仕事を行うため、納期に関しても融通が利きやすく、労働時間は開発システムエンジニアに比べて短めです。何より、自分の仕事がどれだけ会社に貢献したのか実感しやすいため、やりがいを感じやすい仕事です。

一方で、開発システムエンジニア以上に社内での人間関係の調整に時間を割くことになります。そのため、開発システムエンジニア以上に多様なコミュニケーション能力が必要とされます。また、社内で必要とされていない開発には着手できないため、仕事の幅はどうしても狭くなります。大規模な仕事は必要な仕様をまとめて外部のプログラマに依頼することも多く、開発システムエンジニアに比べるとどこでも通用するスキルを身につけることは難しい環境です。

【徹底比較】あなたは「社内SE」派？「受託開発」派？〜エンジニアの働き方からみたメリット・デメリット

どんなシステムを作るか？

システムエンジニアはどのようなシステムを作るかによって、仕事に要求されるスキルが変わります。

ソフトウェアを開発するソフトウェアエンジニア

一般的に、単にシステムエンジニアと言った場合はソフトウェアの開発を担うソフトウェアエンジニアのことを指します。市販用のソフトウェアの開発も、想定する企業が不特定多数というだけで、ここに含めることができるでしょう。作成するソフトウェアの種類によって、webシステムエンジニアなどに細かく分類されます。

ソフトウェアエンジニアは、顧客の要望を聞いてソフトウェアに必要な機能を考え、それを実現するための詳細な設計を行い、仕様書を作成します。仕様書に基づいて開発に取り組むのはプログラマとされていますが、実際にはソフトウェアエンジニアも開発に参加することが一般的です。ソフトウェアが完成したら、ソフトウェアが企業の環境で正しく動作するかどうかをチェックします。作成するソフトウェアにもよりますが、一般的にはプログラミング能力だけでなく、最新のライブラリやフレームワークに対する知識が要求されます。

機器の制御を担当する組み込みエンジニア

ソフトウェアエンジニアの中でも、機械や電子機器を制御するシステムを専門とするエンジニアは特に組み込みエンジニアと呼ばれます。身近な例を挙げれば、テレビやエアコンなどを制御するソフトウェアは組み込みエンジニアが担当します。

近年はIoTが広まりつつあり、様々な製品にソフトウェアが組み込まれるようになっているため、活躍の場も広まりつつあります。一方で、通常のシステムエンジニアとしての技術力に加え、制御対象となる機器の知識が必要です。

顧客のIT基盤を整備するインフラエンジニア

ソフトウェアを開発する以外にも、IT基盤の整備でもシステムエンジニアは活躍しています。そもそも、導入するソフトウェアに企業内外と通信する機能が要求されているのであれば、ネットワーク環境やサーバーは必須です。これらIT基盤の設計、構築、保守に取り組むシステムエンジニアのことを特にインフラエンジニアと呼びます。

インフラエンジニアへの転職に必要なスキル、需要について解説！

近年、ソフトウェアのクラウド化が進んでいるため、単に市販のソフトウェアを利用するだけでも、インフラエンジニアがIT基盤を予め整えておく必要があります。そのため、ますます需要が高まっているシステムエンジニアです。反面、外部からの攻撃も増加しているため、特にセキュリティについては日々の情報収集が欠かせません。

30代未経験がRubyを学習してWebエンジニアへ転職した体験談―プログラミング初心者必見！

未経験者が第一線のネットワークエンジニアになるまでの物語！30代/男性の体験談

顧客の持つデータを整理するデータベースエンジニア

企業は顧客の様々な情報を管理する必要があります。身近な例を挙げれば、銀行であれば預金者の名前と預け入れ、引き出しの金額、現在の預金総額などを記録しなければいけないでしょう。当たり前ですが、手違いで誤った情報で預金額のデータが失われてしまったという事態が発生してはいけません。このようなデータをどのようにまとめ、どのように運用するのかを決定するエンジニアをデータベースエンジニアと呼びます。

近年では、ビッグデータの利用が盛んなこともあり、データベースエンジニアの需要は高まっています。反面、データの漏洩や破損には最新の注意を払わなければなりません。

システムエンジニア(SE)に求められるスキルは？プログラミング経験や資格についても解説！

プログラミング以外に幅広いスキルが求められる

システムエンジニアに最も重要なスキルは？と尋ねると、多くの人はプログラミングスキルと答えるでしょう。しかし、システムエンジニアはただのプログラマではありません。クライアントが要望するシステムを作成するためには、これ以外にも多くの知識が要求されます。

ここでは、システムエンジニアに要求されるスキルについて具体的に見ていきましょう。

そうはいってもプログラミングスキルは必須

日本のシステムエンジニアの中には、ソフトウェアの設計や仕様書の作成のみ行い、プログラミングを行わない人も居ます。しかし、それでやっていけるのはプログラミング作業を外注できる余裕がある会社のみです。人手が少ない会社であれば、システムエンジニアもプログラミングに参加しなければなりません。また、現地で調整が必要なシステムであれば、システムエンジニアがデバッグを行い、プログラムの調整を行う必要があります。

このように、システムエンジニアとしてのキャリアパスを広く考えるのであれば、プログラミングスキルについは必ず研鑽する必要があります。主要なプログラミング言語に精通することはもちろんのこと、利用できるライブラリや開発環境の構築方法についても勉強しておきましょう。

プログラミングコンテンストに参加する

自身のプログラミングスキルを客観的に示すには、TopCoderといった競技プログラミングに参加すると良いでしょう。最新の技術に精通する会社であれば、これらの競技プログラミングについても把握しているため、競技プログラミングでの実績を高く評価してくれます。

独自に開発した成果物を公開しましょう

プログラミングスキルだけでなく、自身の開発能力を客観的に示したいのであれば、Web上にあなたが独自に開発した成果物をポートフォリオとして公開するのも良いでしょう。

計算科学には詳しければ詳しいほどよい

プログラミングは計算科学における一つのスキルに過ぎません。例えば、今流行りの人工知能を使うのであれば、人工知能の実現方法や長所、欠点についても勉強する必要があります。また、インフラエンジニアであれば、サーバーを構築する方法についての知識が必要になります。

プログラミング以外の計算科学については、知識があればあるほど仕事の幅が広がります。積極的に情報を収集して、必要なときにすぐに使えるように準備しておきましょう。

資格をとることで能力を証明できる

計算科学に対する知識量は、実績以外にも資格をとることで証明できます。良く知られているのは基本情報技術者試験やですが、これは持っていなければ話にならない、という文脈で語られる事が多いです。より高度な能力を証明したいのであれば、応用情報技術者試験といった発展的な資格にチャレンジしてみましょう。

基本情報技術者のおすすめ参考書

《テキスト》 キタミ式イラストIT塾 基本情報技術者 令和06年 (情報処理技術者試験)
《過去問》 令和06年【秋期】応用情報技術者 パーフェクトラーニング過去問題集

応用情報技術者のおすすめ参考書

《テキスト》 キタミ式イラストIT塾 応用情報技術者 令和05年
《過去問》 令和06年【春期】応用情報技術者 パーフェクトラーニング過去問題集

大学の工学部で学ぶレベルの数学が要求されることも

IT分野の多くでは、技術の理論は数学を用いて記述されます。研究者並に詳しくなる必要はありませんが、大学の工学部で学ぶような数学については一通り抑えておくと自習の際に便利です。

コミュニケーション能力も大事

プログラミングは一人でも行うことができますが、大きなプロジェクトだとそうはいきません。システムエンジニアも他の職種と同様、上司、同僚、部下と綿密にコミュニケーションをとりながら仕事を進める必要があります。特にIT業界内でキャリアチェンジする場合は、分からない点を質問できるかどうかが非常に重要視されるため、コミュニケーション能力は必須です。

実際には、実はシステムエンジニアには、他の職種よりも高度なコミュニケーション能力が必要とされます。システムエンジニアはクライアントの要望に基づいてソフトウェアの仕様を決定しますが、このときクライアントが口にしている内容とクライアントが本当に求めている内容が一致しているとは限りません。ソフトウェアが必要な背景や達成したい目的などについて丁寧にヒアリングを行い、クライアントの真にニーズに応えるソフトウェアを納品する必要があります。

このようなコミュニケーション能力を持っていることを示す資格は今のところありません。スキルを磨いて主体的に大きなプロジェクトに携わり、実績を積んでいくしかないようです。

【2025年】エンジニアにおすすめなIT系資格を初心者向けに解説｜プログラミングスクール監修

語学力があるとなおよし

システムエンジニアの特徴として、言葉さえ分かれば海外でも同じように仕事ができる点が挙げられます。そのため、外国語に精通していれば海外派遣にも対応できるようになり、転職先の候補も大幅に広がります。語学力に関するスキルがあるのであれば、それを客観的に示すためにTOEFLなどの資格を受けておくと良いでしょう。

ただし、いくら外国語に精通しているといっても、肝心の技術力がいまいちであれば意味がありません。語学力はプラスアルファと捉え、まずはシステムエンジニアとしての技術力を磨きましょう。

特に英語の読解力は重要！

IT業界における最先端の技術は、基本的には英語で発表されます。そのため、世界で最先端の技術を利用するためには英語力がなければなりません。英語のリーディングのスキルだけでも身につけておくと、技術面でのスキルアップにも繋がります。

ITエンジニアにおすすめのオンライン英会話スクール12選！【安い＆質が高い】

システムエンジニア(SE)はいくら稼げる？年収アップには何が必要？

平均年収はおよそ600万円

システムエンジニアはどのくらい稼げるのでしょうか？経済産業省が公開している「IT関連産業の給与等に関する実態調査結果」によれば、システムエンジニアの平均年収はボーナスを含めて次のようになっています。

どのような業務に取り組むかにもよりますが、年収はおよそ600万円となるようです。

スキルや立場により年収は変わる

ただし、システムエンジニアを含むIT業界は身につけているスキルによって年収が大きく変わります。仕事に慣れ始めた頃の年収はおよそ400万円ですが、仕事に慣れていくにつれて給料があがっていき、一人で仕事ができるようになって初めて年収600万円となります。部下を管理する立場になれば年収は700万円になり、幹部にまで出世すれば年収900万円となります。国内外で著名な技術者ともなれば、年に1100万円を稼ぐことができるようです。

努力の量を考えると給料は安い？

システムエンジニアは基本的な素養だけでも膨大な量の勉強をこなさなければなりません。また、システムエンジニアに要求される技術は流行り廃りが早いため、仕事の合間に情報収集のアンテナを広く伸ばし、生涯をかけて勉強を続けていく必要があります。さらに、キャリアアップを狙うためには会社での業務を誠実にこなし、経験を積んで実力を認めさせることも必要です。要求分析や設計のためには、クライアントとのヒアリングを通じてクライアントが求めているシステムはどのようなものかを明らかにするコミュニケーション能力も欠かせません。

これほど専門性と実績が要求されることを考慮すると、システムエンジニアの年収はそれに見合ったものではありません。

近年は様々な分野でIT化が進み、システムエンジニアの需要も増えているにも関わらず、なぜもっと高い収入が得られないのでしょうか？

ライバルの数が多い！

IT業界では、多くの人が仕様書に基づいてコードを作成するプログラマからキャリアをスタートします。その後、キャリアアップしてシステムエンジニアなどに転職していくケースが多いです。プログラミングは機械のように大規模な設備を必要とせず、パソコン一台あれば誰でも簡単に始めることができます。また、プログラミング言語は国内でも海外でも一緒であるため、世界中のプログラマと競争しなければなりません。

最近では、インターネット上でプログラミング言語を学ぶ環境が整ってきており、かなり高度な技術ですら誰でも無料で学ぶ事ができるようになっています。このように、業界の入り口であるプログラマの門が大きく開かれているため、システムエンジニアの数も当然多くなります。しかも、システムエンジニアの業務内容自体も国内と海外でほぼ共通しています。結局、システムエンジニアは世界中にたくさん存在するため、抜きん出たスキルがないと高い給料を得ることは難しいのです。

管理職になると給料が高くなる！

また、日本のITエンジニアのキャリアパスも原因として挙げられます。日本ではプロジェクトマネージャのようなプロジェクトのさらに上流で人員やスケジュールの管理をする役職の方が、問題の解決に直接取り組むシステムエンジニアに比べて給料が高くなりがちです。そのため、より多くの給料を稼ぎたい場合はプロジェクトを管理する立場を目指してキャリアパスを構築する必要があります。

年収アップにはスキルアップが必要！

ライバルが多いため努力の量に対して給料の安いシステムエンジニアですが、反面、抜きん出たスキルを身に付ければ年収1000万円も夢ではありません。業務に真摯に取り組んで実績を作る以外にも、スキルアップには様々な手段があります。

資格をとる

システムエンジニアの業務内容に関連する資格は、基本情報技術者試験や応用情報技術者試験、ネットワークスペシャリスト試験など、数多くの種類が存在します。そのため、応募する会社によって要求される資格の内容もまちまちです。会社によっては、取得した資格は考慮せず、過去の実績のみを評価する会社も多いです。このように書くと、資格をとる必要がないように思われますが、そのようなことはありません。

資格をとれば、自分の実力がどの程度かをより客観的にアピールできるようになります。応募条件に資格を挙げている会社にも応募できるようになるため転職の幅が広がりますし、実績を重視する会社であっても、自信の実績が実力に支えられたものであることをアピールできる材料になります。また、資格に向けて勉強することで、スキルアップのために必要な知識を体系的に学ぶことが出来ます。業務を通じた勉強のみしていると、本来常識であるはずの事柄が抜けて落ちることも多いです。勉強ばかりして業務が疎かになってはいけませんが、資格勉強はスキルアップに役立ちます。

基本情報技術者のおすすめ参考書

《テキスト》 キタミ式イラストIT塾 基本情報技術者 令和06年 (情報処理技術者試験)
《過去問》 令和06年【秋期】応用情報技術者 パーフェクトラーニング過去問題集

応用情報技術者のおすすめ参考書

《テキスト》 キタミ式イラストIT塾 応用情報技術者 令和05年
《過去問》 令和06年【春期】応用情報技術者 パーフェクトラーニング過去問題集

ネットワークスペシャリストのおすすめ参考書

《テキスト》 情報処理教科書 ネットワークスペシャリスト 2026年版
《過去問》 ネスペR1　－ 本物のネットワークスペシャリストになるための最も詳しい過去問解説

職務経歴書に何を書く？―Webシステムエンジニア(SE)の場合

技術力が何よりも大事

web業界はIT業界の中でも技術の廃り流行りが早い業界です。そのため、現時点で最先端の技術を習得しているだけでなく、これからも最先端を追い続ける人材かどうか、という点が非常に重視されます。一方で、webシステムエンジニアの場合、社内SEのような細かい調整力について詳しくアピールする必要はありません。もちろんあるにこしたことはないのですが、技術力に比べればさほど重要視されないのです。

それでは、webシステムエンジニアに転職する場合、職務経歴書で抑えるべきポイントについて詳しく見ていきましょう。

利用できる技術をアピールする

利用できる開発環境の多さは、入社後に任せられる仕事の多さと同義であり、採用されやすさに直結します。職務経歴書を作成する際は、以下の内容について必ず言及するようにしましょう。

使用言語

単純に多くの言語を使用できることも重要ですが、ユーザーから見える部分の処理であるフロントエンドとリクエストの処理などの動的な処理を行うバックエンドで用いられる開発言語が両方とも記載されていると、人事担当からの評価は上がります。フロントエンドの言語としてはHTMLやCSS、JavaScriptなどが挙げられます。バックエンドの言語としてはPerl、PHP、RubyやPythonが良く知られています。但し、while文を使えるといった、プログラミング言語の中のある機能を利用できる、といった表現は好ましくありません。

これだけでは実務で役に立てることができたのかどうか、人事担当によっては判断できないためです。それよりも、開発環境を利用して生み出したアプリケーションについて、実績と絡めて説明するようにしましょう。

なお、最近生み出された開発言語についても記入があると、あなたが現状に甘えず最新の技術を学び続けていることを強く主張できます。このような言語は開発に使う機会こそ少ないかもしれませんが、自宅で学習してその旨追記しておくと好印象です。

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フレームワーク

webシステムの開発では、例えばPHPならCakePHP、RubyならRuby on Railsといったように必ずフレームワークの使用を伴います。そのため、職務経歴書には、プログラミング言語と共に利用できるフレームワークも記入しなければなりません。

また、フレームワークはバージョン番号も明記すると良いでしょう。フレームワークによってはバージョンによって利用できる機能が大きく変わりますし、最新のバージョンを記入しておくことで、情報収集を欠かしていないこともアピールできるようになります。

データベース

webシステムエンジニアであれば、データベースへの言及は欠かせません。MySQLやOracle DBなど、利用できるデータベースの名前と、それを使った実績について記入しましょう。

負荷分散

SNSやソーシャルゲームといった大規模なwebサービスを提供する会社に応募する場合、サーバーの過負荷を避ける負荷分散に詳しい技術者は人事担当にとって喉から手が出るほど欲しい人材です。もしあなたに実績やスキルがあるのであれば強みになりますので必ず記入しましょう。

あなたのやる気をアピールする

やる気、というのは単に「やりたいです」と口で言うことではありません。人事担当が知りたいのは、あなたがweb業界の技術の荒波についていこうとするモチベーションを持っているかどうかです。したがって、仕事での実績と同様、より客観的な事実でやる気があることを主張しなければなりません。以下の経験があれば、あなたのやる気を証明するものとしてアピールしてみましょう。

独自サービスの開発

独自にサービスを開発することは、あなたのやる気を証明する最も有効な手段です。webシステムエンジニアはwebを利用して動作するシステムを作るため、他のシステムエンジニアに比べても自身の成果物を広く公開しやすいです。もちろん、業務で作成したシステムを勝手に公開してはいけませんが、自分が独自に開発したサービスであれば問題ありません。

転職を考えているのであれば、自身の持ちうるスキルを総動員してwebサービスを作り、それを広く公開してみましょう。たとえ少々使っている技術の程度が低かったとしても、実際にサービスを完成まで漕ぎ着けることができたのであれば、それはあなたの熱意や粘り強さを客観的に証明する格好の材料となるのです。当然、独自サービスの開発により、あなたのスキルについても客観的な評価を受けることができるでしょう。

資格の取得

Ruby技術者認定試験といった、webシステムに関連しうる資格を持っているのであれば、自分のやる気を示す材料としてアピールして損はありません。特に、web業界ではOracle MASTER Databaseのように、ソフトウェアベンダーにより認定される資格もその有効性が広く知られています。一方で、資格にはそれに見合った実績が要求されます。無いよりはあったほうがいいのですが、実績がないと資格勉強を頑張っているだけで実務能力はないと判断されることもあります。

講習会への参加

有志で開かれる講習会への参加実績も、やる気を示す材料にはなります。ただ、実績が伴わなければ資格以上に白い目で見られやすい経験である点には注意してください。

SEの転職先はIT企業だけではない、社内SEやフリーランスの道も！

IT企業は転職先の「王道」

システムエンジニアとしての力を最も発揮しやすい転職先と言えば、やはり王道はIT企業です。コンピュータ関連メーカーや、ソフトウェア開発、システム開発などというIT関連企業があげられます。

しかし、一言でIT企業と言っても、かなり企業数は多く仕事内容も様々です。例えば「ソフトウェア開発」と一言で言っても、ソフトウェアの「ツール」を作るのかソフトウェアの「システム」を作るのかで、開発する製品が変わってきます。扱う商品によっても、仕事内容は大きく変わります。ゲーム業界でゲームコンテンツを扱うのか、金融システムや公共システムなど大規模でお堅い企業のシステムを扱うのかによって仕事内容は全く異なります。

企業規模や企業形態の違いも重要です。

大企業のように開発の全てを自社で行う場合もあれば、システムの企画設計だけを行う会社、プログラミングを一手に引き受ける会社など、それぞれの得意分野もあります。また、IT企業だからと言っても、必ずしもシステム開発を行うわけではありません。サーバー環境を管理、運営するITシステムの運営会社、顧客のシステムのヘルプデスク対応、ネットワーク環境やデータベース環境を構築管理の仕事をする場合もあります。

エンジニアだけじゃない！開発以外で活躍できるIT系の仕事を紹介！おすすめ転職サイト一覧もあり

このように、「システムエンジニア」という職種での募集であっても、仕事内容や仕事形態は扱うものによって様々です。当然、それぞれの職場で必要とされる知識や経験は全く異なります。プログラミング言語の技術や知識が必要な場合もあれば、WEBサイト制作に必要なHTMLやCSSの知識が必要な場合もあります。

システムエンジニアとしてITコンサルティングスキルやプロジェクトマネジメントの経験が必要、サーバー管理者として扱う機器のベンダー資格や対応するOSの知識が必要などということもあります。このように、一言でIT企業と言っても扱う仕事によって、必要な知識や技術は実に幅広いものがあるのです。

IT企業への転職を考えているならば、それぞれのIT企業の業務内容、仕事内容もしっかり確認して選ぶことでより自分のやりたい仕事に出会えるでしょう。

広がるシステムエンジニアの仕事の領域

では、システムエンジニアが活躍できる場はIT企業しかないのかと言うと、そんなことはありません。

システムエンジニアが職場を探す際には、IT関連企業に限定されなくなっているのも最近の傾向です。IT化が急激に進む中、システムエンジニアの活躍の場は急速に広がっています。パソコンが各企業へ普及し、事務系を中心にコンピュータを利用することは当たり前になっています。

あらゆる記録媒体はデジタル化が進み、企業がインターネットに広告を出さないなどということは、ほとんどありません。どんな仕事でもパソコンなしではできませんし、社内システムやポータルサイトはあらゆる企業に備わっています。そのため、業種を超えてシステムエンジニアなしには、企業活動を営むことすらできなくなっているのです。

一般企業の中には、社内のシステムを専門に担当する部署を作り、担当者を「社内SE」と呼んでいる企業もあります。IT関連に限らず、興味のある業界や企業で働きながら、システムエンジニアとしての技術を活かす道もあるのです。

【徹底比較】あなたは「社内SE」派？「受託開発」派？〜エンジニアの働き方からみたメリット・デメリット

社内SEの仕事内容とは？向いている人や必要なスキル・資格などを現役の社内SEが徹底解説！

フリーランスとして独立し起業家への転身の道もある

システムエンジニアの中には、フリーのシステムエンジニアとなって、企業と契約するケースも出てきています。そして、独自に会社を起こし起業家となるケースもあります。

フリーランスエンジニア向け求人サイトおすすめ11選｜案件の探し方と成功のコツ

どちらも、実際にはシステムエンジニアとしてどこかの企業で数年間の実務経験を積んだり、仕事においての実績を残したりといった後になりますが、独立して自分流の働き方を仕事にすることもできるのです。独立することの一番大きな魅力と言えば、成功した場合には高収入を得られるということです。

どんなに有名で一流大手企業に所属していたとしても、結局はサラリーマンです。儲けは全て企業のものであり、サラリーマンとしては仕事の実績を加味されたボーナスが与えられるのみです。しかし、独立すれば、儲けは全て自分のものとなるのです。

もちろん、仕事が軌道に乗らず仕事を得られない場合は、収入も得られないという大きなリスクはあります。しかし、ハイリスクですがハイリターンです。

フリーランスSEのメリット・デメリットを会社員との比較で解説＋おすすめエージェントの紹介も

実力と実績があるシステムエンジニアなら独立して起業するという道も存在するのです。

まとめ｜システムエンジニア(SE)におすすめな転職サイト23選！未経験OKあり

ここまで、システムエンジニア(SE)向け転職エージェント・サイトの比較ランキングの紹介、そしてSEの仕事内容や働き方、求められるスキル、年収事情、応募書類の書き方などについて解説してきました。

選択肢の幅を広げる、かつ「最短で転職を決める」ためにも、今回紹介した転職エージェント・サイトには複数への無料登録をおすすめします。

本記事が、システムエンジニア(SE)転職で理想のキャリアを実現するための一助となれば幸いです。

本記事でわかったこと

もう一度「システムエンジニア(SE)におすすめな転職サイト23選！未経験OKあり」を読む ↑

未経験から最速でエンジニアを目指せる！転職支援・保証型のおすすめプログラミングスクール！

ここでは、「転職支援が手厚い・転職保証をしている」プログラミングスクールを紹介します。

いずれも、未経験でも挫折することなく学習できるサービスばかりです。現役エンジニアの講師による指導や厳選された求人の紹介、内定率を上げる手厚い選考対策支援など、各社のおすすめポイントや強み・特徴などを比較してみてください。

そして、少しでも気になるスクールがあれば、まずは気軽に無料相談・説明会に参加してみると良いですよ！

DMM WEBCAMP エンジニア転職

言語・スキル	HTML/CSS/JS/jQuery/Ruby/Rails など。サイト制作やアプリ開発に必須のプログラミングを学ぶことができます。
受講期間	3ヶ月の短期集中コース 4ヶ月の専門技術コース 6ヶ月の就業両立コース
料金	［短期集中コース］ 分割払いの場合：15,500円(税込)/月〜 一括払いの場合：690,800円(税込) ［専門技術コース］ 分割払いの場合：20,500円(税込)/月〜 一括払いの場合：910,800円(税込) ← 給付金適用で実質「350,800円(税込)」 ［就業両立コース］ 分割払いの場合：37,669円(税込)/月〜 一括払いの場合：889,350円(税込) ← 給付金適用で実質「329,350円(税込)」 ※転職保証制度や給付金の適用条件については無料カウンセリングでお問合せください
受講スタイル	原則、受講中の学習サポートはオンライン。都合によって自宅での学習ができない方は、教室の利用も可能。
スクール（教室） の場所	東京：渋谷区/新宿区、大阪：難波
公式サイト	https://web-camp.io/commit/

SAMURAI ENGINEER（侍エンジニア）

言語・スキル	受講生のゴールに合わせて、フルオーダーメイドで学ぶスキルや言語を決定します。 ［学べる主な言語］：Python/Ruby/PHP/Java 他 ※別途記載あり
受講期間	1ヶ月〜
料金	クラウドエンジニア転職保証コース/16週間プランの場合 ［入学金］：¥99,000（税込）〜 ［一括］：¥374,000（税込） ［給付金利用時］：¥172,000（税込） ※分割払い可 ※クレジットカードでの支払い可
対応時間	毎日朝8時〜22時
受講スタイル	オンライン学習が基本。専属講師と対面でレッスンを行うことも可能。いつでもチャットで相談可能。
スクール（教室） の場所	全国（オンライン） ※条件により対面あり
公式サイト	https://www.sejuku.net/

ディープロ（旧：DIVE INTO CODE）｜ 4か月短期集中コース

言語・スキル	［4か月短期集中コース］ HTML・CSS、Git/GitHub、JavaScript、Ruby、Ruby on Rails、ActiveRecord、Heroku、Vue.js、AWS、RDBMS / SQL、Web技術入門 他
料金	［4か月短期集中コース］ 専門実践給付金を利用した場合：344,340円（税込） 定価：797,800円（税込） ※条件など詳しくは無料説明会でお問合せください
受講期間	4ヶ月間
対応時間	10時〜19時
受講スタイル	バーチャル教室を使用したオンライン受講
スクール（教室） の場所	東京 渋谷区
公式サイト	https://diveintocode.jp/

テックキャンプ エンジニア転職

RareTECH（レアテック）

言語・スキル	Python、AI/データサイエンス、JavaScript、Linux、データベース、セキュリティ、ネットワーク（TCP/IP）、ウェブシステム（REST/GraphQL）、アーキテクティング、UI/UX、HTML、CSS 他
受講期間	2年間 ※卒業後も学び続けるための卒業生プランもあり
料金	20,228円（税込）～/月 ※クラウドローン48回分割での支払いの場合 ※一括での支払いの場合は、1年コース55万円（税込）、2年コース94万円（税込）
受講スタイル	完全オンラインによる学習。月4回のリアルタイム講義では、業界トップクラスの豪華講師陣による最前線の技術・スキルをインプットすることが可能です。
キャリアサポート	［転職支援］：キャリアプランの提案、履歴書/職務経歴書の作成・添削、求人紹介、面接対策 他 ［フリーランス］：案件紹介（運営元や取引先の案件を提案）
公式サイト	https://raretech.site/

コードキャンプ エンジニア転職コース

忍者CODE

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